Warszawa, 20 maja 2009 r.

K O M U N I K A T

W dniu 20 maja 2009 roku w Ministerstwie Spraw Wewnętrznych i Administracji odbyło się kolejne spotkanie przedstawicieli  kierownictwa MSWiA, przedstawicieli wszystkich służb mundurowych związków zawodowych zrzeszonych w Federacji Związków Zawodowych Służb Mundurowych i Krajowej Sekcji Pożarnictwa NSZZ , Solidarność”. 

Podczas spotkania poddano analizie punkty sporne ustalone w dniu 12 maja br. do założeń systemu emerytalnego służb mundurowych:

Wstępnie ustalono, że:

- funkcjonariusze będący w służbie na dzień wejścia w życie nowej ustawy emerytalnej zachowują dotychczasowe uprawnienia z możliwością wyboru nowego systemu;

- emerytura dla wszystkich funkcjonariuszy po wejściu w życie nowych rozwiązań wynosić będzie 45%  po 20 latach służby. Strona służbowa przedstawiła propozycję 40%,a strona związkowa 5 0%. Po dyskusji i przedstawieniu argumentów, strony ustaliły zakładaną wysokość na poziomie 45%.

- za każdy kolejny rok służby ponad 20 lat wysokość podstawy wymiaru będzie wynosić 3% aż do maksymalnego wymiaru w wysokości 85% podstawy.

- pomimo podtrzymywania początkowo propozycji MSW i A, aby podstaw wymiaru emerytury była  l/36 uposażenia, ustalono, że podstawa wymiaru emerytury dla nowo przyjętych funkcjonariuszy po wejściu w życie ustawy, winna wynosić 1/12 uposażeniazwiększenie emerytury z tytułu inwalidztwa dla nowo przyjętych funkcjonariuszy powinno wynikać z przepisów, które szczegółowo określają kategorie inwalidztwa i zasady ich orzecznictwa kwestia ta pozostaje do dalszej dyskusji.

Strona związkowa opowiedziała się za zwiększeniem dodatku z tytułu wysługi lat powyżej 20 lat służby ( 1% za każdy rok służby), proponując przeprowadzenie symulacji kosztów zmian w tym zakresie, a także za zmianą waloryzacji  emerytur na placową powiązaną ze wzrostem uposażenia w danym roku.

Kolejne spotkanie zespołu odbędzie się 8 czerwca 2009 roku.

 PRZEWODNICZĄCY
 
 Zarządu Głównego NSZZ Policjantów
 
 
 /- / Antoni DUDA


Wywiad z Antonim DUDA - przewodniczącym ZG NSZZ Policjantów - PAP
 
Związkowiec: jesteśmy bliżej porozumienia ws. emerytur mundurowych 
 
Jesteśmy bliżej porozumienia ze stroną rządową w sprawie przyjęcia ustaleń systemowych odnośnie reformy emerytur mundurowych - poinformował PAP szef NSZZ Policjantów Antoni Duda. 

W środę na drugim posiedzeniu zebrał się w MSWiA wspólny zespół ds. przygotowania założeń nowej ustawy emerytalnej w służbach mundurowych. W pracach zespołu biorą udział przedstawiciele kierownictwa ministerstwa oraz związkowcy ze służb mundurowych.

Duda zaznaczył, że podczas środowych rozmów wspólnie uzgodniono granicę minimalnej wysługi lat służby, jaka będzie uprawniała do uzyskania pierwszego świadczenia emerytalnego. Jak dodał, ma to być 20 lat. Wcześniej ministerstwo proponowało, aby było to 25 lat. 

Rzeczniczka MSWiA Wioletta Paprocka powiedziała PAP, że podczas drugiego posiedzenia zespołu obie strony sprecyzowały swoje stanowiska, choć nie podjęto ostatecznych ustaleń. Dodała, że rozmowy będą kontynuowane 8 czerwca.

Z kolei Duda ocenił, że zespół spotka się jeszcze przynajmniej na dwóch posiedzeniach. "Nie ma pośpiechu, bo tematyka obrad jest skomplikowana" - zaznaczył.

Rozbieżności między stroną rządową a związkowcami dotyczą m.in. możliwości łączenia świadczeń emerytalnych z rentą uzyskaną w związku z pełnioną służbą oraz sposobu naliczania podstawy emerytury i jej waloryzacji.

MSWiA wcześniej informowało, że chce wydłużenia do 25 lat czasu pracy w służbach mundurowych, po którym można przejść na emeryturę (obecnie - po 15 latach). Tych, którzy w tej chwili mają już taki staż pracy, obejmą obecne przepisy, będą mogli odejść na emeryturę na dotychczasowych zasadach.

Do czerwca 2010 r. funkcjonariusze już pracujący w służbach mundurowych, ale krócej niż 15 lat, będą musieli wybrać stary lub nowy system. Nowe przepisy mają obejmować wszystkich, zaczynających pracę w 2010 roku. Po 25 latach służby emerytura miałaby wynosić 66 proc. wynagrodzenia, a po 35 latach - 85 proc.

Obecnie żołnierzom i funkcjonariuszom emerytura w wysokości 75 proc. wynagrodzenia przysługuje po 28 i pół roku służby, po 15 latach wysokość emerytury wynosi 40 proc. podstawy uposażenia.

Reforma ma objąć funkcjonariuszy policji, Straży Granicznej, Straży Pożarnej, ABW, CBA, Agencji Wywiadu, Służby Kontrwywiadu Wojskowego, Służby Wywiadu Wojskowego oraz BOR.