tytul_zwiazek
tytul_zwiazek
logo_forum
Statystki odwiedzin
OkresWizytOdsłon
Dziś 12 41
Wczoraj 375 558
Ostat tydzień 2198 3986
Ostat. dwa tyg. 4352 8705
Ostat. miesiąc 9620 20066
Ostatni rok 116480 237046
Razem 1776317 3843271
Pomostówki również dla policjantów

Pomostowe dla żołnierzy i funkcjonariuszy

Prawo do emerytury pomostowej mogą również uzyskać żołnierze zawodowi oraz funkcjonariusze służb mundurowych

Chodzi o funkcjonariuszy policji, Urzędu Ochrony Państwa, Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Agencji Wywiadu, Służby Kontrwywiadu Wojskowego, Służby Wywiadu Wojskowego, Centralnego Biura Antykorupcyjnego, Straży Granicznej, Biura Ochrony Rządu, Służby Więziennej i Państwowej Straży Pożarnej.
Ale nie wszyscy żołnierze i funkcjonariusze tych służb mundurowych mogą nabyć prawo do emerytury pomostowej.
Możliwość taką mają tylko ci, którzy nie spełniają warunków wymaganych do uzyskania emerytury wojskowej lub policyjnej bądź też utracili prawo do tej emerytury.
Żołnierze zawodowi i funkcjonariusze mogą uzyskać emeryturę pomostową, jeśli spełnili warunki wymagane do przyznania tego świadczenia na  podstawie art. 4 ustawy pomostowej, tj.:
- ukończyli 55 lat (kobieta) lub 60 lat (mężczyzna),
- udowodnili okres składkowy i nieskładkowy wynoszący co najmniej 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn, w tym minimum 15 lat służby (pracy w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze),
- przed 1 stycznia 1999 r. przynajmniej przez jeden dzień pozostawali w służbie lub wykonywali prace w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze wymienione w starych lub nowych wykazach,
- po 31 grudnia 2008 r. przynajmniej przez jeden dzień wykonywali prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze wymienione w  nowych wykazach,
- rozwiązali stosunek pracy (jeśli w nim pozostają).

Ustalając prawo do emerytury pomostowej dla żołnierzy i funkcjonariuszy, ZUS traktuje okresy służby na równi z okresami pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze. Okresy te podlegają sumowaniu przy ustalaniu wymaganego 15-letniego okresu pracy „szczególnej”.

Przykład

- Ubezpieczony (urodzony w lipcu 1951 r.) w początkowym okresie kariery zawodowej pełnił przez siedem lat służbę w policji, nie nabywając z tego tytułu prawa do emerytury.
- Od 1 stycznia 2002 r. jest nieprzerwanie zatrudniony jako kierowca autobusu PKS, a więc przy pracy o szczególnym charakterze wymienionej w pkt 8 załącznika nr 2 do ustawy.
- Po ukończeniu 60 lat w lipcu 2011 r. zamierza wystąpić z wnioskiem o przyznanie emerytury pomostowej.

Ustalając prawo do tego świadczenia, ZUS zsumuje ubezpieczonemu okresy służby w policji oraz zatrudnienia w charakterze kierowcy autobusu. Tym samym udowodni on wymagany 15-letni okres pracy „szczególnej”.

Źródło: Rzeczpospolita

autor: Jan Kalicki

tytul_szukaj
tytul_zegar
04:28:20
tytul_kalendarz
Wrzesień 2022
Pn Wt Śr Cz Pt So Nd
      1234
567891011
12131415161718
19202122232425
2627282930   
tytul_zwiazek
mapka
tytul_zwiazek
galeria
tytul_zwiazek
Czy należy podjąć akcję protestacyjną?
TAK
NIE
NIE MAM ZDANIA
dzielnik


ZW NSZZ P - W dniach 22 - 23 września ZW podjął uchwały w sprawie ochrony prawnej, wydatków finansowych, zwołania WKSWD, dodatkowej pracy zarobkowej, stypendiów naukowych, oceny pracy PKZP, działań protestacyjnych oraz powołania kolejnego 53 już ZT NSZZ E/R.