tytul_zwiazek
tytul_zwiazek
logo_forum
Statystki odwiedzin
OkresWizytOdsłon
Dziś 0 0
Wczoraj 370 675
Ostat tydzień 3993 8439
Ostat. dwa tyg. 6969 14913
Ostat. miesiąc 15168 31550
Ostatni rok 204857 440601
Razem 916387 2101675
Zwrot za dojazd a koszty pracownicze
Zwrot za dojazd a koszty pracownicze

04.06.2010, 12:47
 
Przy ustalaniu zaliczki na podatek, a także przy obliczaniu podatku rocznego pracownikom przysługują tzw. zryczałtowane koszty uzyskania przychodu. Różnią się one w zależności od tego, czy zakład pracy jest położony w miejscu zamieszkania pracownika czy też nie. Dodatkowo wpływ na nie może mieć (ale tylko w niektórych sytuacjach) fakt zwracania wydatków na dojazdy do i z pracy.
 
Rozpatrzmy następującą sytuację: Firma zatrudniła pracownika z innej miejscowości. Pracownik złożył w tym zakresie odpowiednie oświadczenie. Do pracy dojeżdża on pociągiem, w związku z czym ponosi koszty zakupu biletów PKP. Na koniec miesiąca firma jednak zwraca mu poniesione wydatki na przejazdy. Czy pracownikowi temu przysługują podwyższone koszty uzyskania przychodów?

Regulacje w zakresie pracowniczych kosztów uzyskania przychodów znalazły się w art. 22 ust. 2 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych (dalej updof). Zgodnie z nim koszty uzyskania przychodów z tytułu stosunku służbowego, stosunku pracy, spółdzielczego stosunku pracy oraz pracy nakładczej wynoszą:

    * 111,25 zł miesięcznie (pkt 2) albo
    * 139,06 zł miesięcznie, jeżeli miejsce stałego lub czasowego zamieszkania podatnika jest położone poza miejscowością, w której znajduje się zakład pracy, a podatnik nie uzyskuje dodatku za rozłąkę (pkt)


Art. 22 ust. 13 updof dodaje jednak, że m.in. przepisów ust. 2 pkt 3 nie stosuje się w przypadku, gdy pracownik otrzymuje zwrot kosztów dojazdu do zakładu pracy, z wyjątkiem, gdy zwrócone koszty zostały zaliczone do przychodów podlegających opodatkowaniu.

Otrzymany zwrot wydatków poniesionych na dojazd do i z pracy mieści się w bardzo szerokim pojęciu przychodu ze stosunku pracy (definicja podana w art. 12 ust. 1 updof). Należy go zatem doliczyć do pozostałych przychodów uzyskanych przez pracownika w danym miesiącu (wynagrodzenie zasadnicze, chorobowe, premie, dodatki itp.) i opodatkować.

Tutaj ustawodawca przewidział jednak pewien wyjątek. Otóż zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 112 updof, zwalnia się z tego podatku zwrot kosztów dojazdu pracownika do zakładu pracy, ale tylko wówczas, gdy obowiązek ponoszenia tych kosztów przez zakład pracy wynika wprost z przepisów innych ustaw. Takie zapisy znalazły się m.in. w ustawie z dnia 24 maja 2002 r. o Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego oraz Agencji Wywiadu (art. 107), ustawie z dnia 24 sierpnia 1991 r. o Państwowej Straży Pożarnej (art. 97a), ustawie z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Policji (art. 93) i kilku innych.

W pozostałych przypadkach zwrócone pracownikom poniesione wydatki na dojazd do i z pracy skutkują powstaniem po ich stronie przychodu podlegającego opodatkowaniu. To z kolei powoduje, iż nie będzie miał dla takiego zwrotu zastosowania art. 22 ust. 13 updof.

W konsekwencji powyższego pracownikowi, u którego zwrot kosztów dojazdu skutkuje powstaniem przychodu podlegającego opodatkowaniu, przysługują podwyższone koszty uzyskania przychodu.

Gdyby natomiast otrzymany zwrot kosztów dojazdu korzystał ze zwolnienia z podatku dochodowego, zgodnie z dyspozycją art. 22 ust. 13 updof pracownikowi nie będą przysługiwać podwyższone koszty uzyskania przychodu, a co za tym idzie, można je zastosować jedynie w podstawowej wysokości.
 
tytuł : Zwrot za dojazd a koszty pracownicze
oprac. : Krzysztof Skrzypek / eGospodark
tytul_szukaj
tytul_zegar
00:21:20
tytul_kalendarz
Sierpień 2017
Pn Wt Śr Cz Pt So Nd
  123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031     
tytul_zwiazek
mapka
tytul_zwiazek
galeria
tytul_zwiazek
Czy służba w Policji jest atrykcyjna?
Nie w stosunku do innych zawodów
Tak
Duże ryzyko,niski status materialny
dzielnik


ZW NSZZ P - RMF FM - Brakuje prawie 6 tysięcy funkcjonariuszy. Powodów takiej sytuacji jest kilka - pierwszy z nich to odejścia. Niepewna sytuacja funkcjonariuszy w służbie, w związku z pomysłami MSWiA sprawia, że do końca lipca z policji odeszło ponad 4 tysiące funkcjonariuszy, a przyjęto jedynie 1,5 tysiąca.