tytul_zwiazek
tytul_zwiazek
logo_forum
Statystki odwiedzin
OkresWizytOdsłon
Dziś 9 13
Wczoraj 229 377
Ostat tydzień 3080 6076
Ostat. dwa tyg. 6283 12920
Ostat. miesiąc 14282 29566
Ostatni rok 199690 430427
Razem 902448 2072728
Pomostówki również dla policjantów

Pomostowe dla żołnierzy i funkcjonariuszy

Prawo do emerytury pomostowej mogą również uzyskać żołnierze zawodowi oraz funkcjonariusze służb mundurowych

Chodzi o funkcjonariuszy policji, Urzędu Ochrony Państwa, Agencji Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Agencji Wywiadu, Służby Kontrwywiadu Wojskowego, Służby Wywiadu Wojskowego, Centralnego Biura Antykorupcyjnego, Straży Granicznej, Biura Ochrony Rządu, Służby Więziennej i Państwowej Straży Pożarnej.
Ale nie wszyscy żołnierze i funkcjonariusze tych służb mundurowych mogą nabyć prawo do emerytury pomostowej.
Możliwość taką mają tylko ci, którzy nie spełniają warunków wymaganych do uzyskania emerytury wojskowej lub policyjnej bądź też utracili prawo do tej emerytury.
Żołnierze zawodowi i funkcjonariusze mogą uzyskać emeryturę pomostową, jeśli spełnili warunki wymagane do przyznania tego świadczenia na  podstawie art. 4 ustawy pomostowej, tj.:
- ukończyli 55 lat (kobieta) lub 60 lat (mężczyzna),
- udowodnili okres składkowy i nieskładkowy wynoszący co najmniej 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn, w tym minimum 15 lat służby (pracy w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze),
- przed 1 stycznia 1999 r. przynajmniej przez jeden dzień pozostawali w służbie lub wykonywali prace w szczególnych warunkach lub w szczególnym charakterze wymienione w starych lub nowych wykazach,
- po 31 grudnia 2008 r. przynajmniej przez jeden dzień wykonywali prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze wymienione w  nowych wykazach,
- rozwiązali stosunek pracy (jeśli w nim pozostają).

Ustalając prawo do emerytury pomostowej dla żołnierzy i funkcjonariuszy, ZUS traktuje okresy służby na równi z okresami pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze. Okresy te podlegają sumowaniu przy ustalaniu wymaganego 15-letniego okresu pracy „szczególnej”.

Przykład

- Ubezpieczony (urodzony w lipcu 1951 r.) w początkowym okresie kariery zawodowej pełnił przez siedem lat służbę w policji, nie nabywając z tego tytułu prawa do emerytury.
- Od 1 stycznia 2002 r. jest nieprzerwanie zatrudniony jako kierowca autobusu PKS, a więc przy pracy o szczególnym charakterze wymienionej w pkt 8 załącznika nr 2 do ustawy.
- Po ukończeniu 60 lat w lipcu 2011 r. zamierza wystąpić z wnioskiem o przyznanie emerytury pomostowej.

Ustalając prawo do tego świadczenia, ZUS zsumuje ubezpieczonemu okresy służby w policji oraz zatrudnienia w charakterze kierowcy autobusu. Tym samym udowodni on wymagany 15-letni okres pracy „szczególnej”.

Źródło: Rzeczpospolita

autor: Jan Kalicki

tytul_szukaj
tytul_zegar
05:07:28
tytul_kalendarz
Lipiec 2017
Pn Wt Śr Cz Pt So Nd
          12
3456789
10111213141516
17181920212223
24252627282930
31           
tytul_zwiazek
mapka
tytul_zwiazek
galeria
tytul_zwiazek
Czy utworzenie BNW MSWiA to dobra decyzja?
Tak
Nie
To kolejny bat na funkcjonariuszy
To forma upolitycznienia służb
dzielnik


ZW NSZZ P - Związek oczekuje od Ministra uwzględnienia postulatów zwartych w petycjach i wnioskach skierowanych do niego w trybie ustawy o petycjach. Więcej w aktualnościach.